辦公逸服務契合人資部員工的真實需要并滿足各類型企業的管理需求
近日，領先的一站式人力資源管理云服務提供商辦公逸相關產品再次升級，不但優化了原有的諸多模塊，而且也創新了較多全新的功能，更大化契合人資部員工的真實需要與更大范圍...
近日，領先的一站式人力資源管理云服務提供商辦公逸相關產品再次升級，不但優化了原有的諸多模塊，而且也創新了較多全新的功能，更大化契合人資部員工的真實需要與更大范圍...
1.組織的含義與類型
(1)組織的含義可以從靜態與動態兩個方面來理解。靜態是指組織結構;動態指維系與變革組織結構，以完成組織的目標的過程。
(2)組織的類型包括正式組...
企業主動投資減少，企業營業額增長放慢，但企業流動資產仍有增長。可能是企業產品競爭能力降低，也可能是企業盈利率降低，難以再投資。有一些企業往往在此時靠增加對外投資...
從從心理特征來分析，決策者素質類型大致可分三種：
1.果斷型。
所渭果斷，就是把經過深思熟慮后的選擇迅速、明確地表達出來。它是大腦皮層的興奮迅速傳遞的結果。果...
企業環境企業要生存和發展，就必須不斷地適應環境的變化、滿足環境對組織提出的各種要求。因此，環境是決定管理者采取何種類型組織架構的一個關鍵因素。
外部環境指企業...
對象專業化，又稱對象原則，就是以產品(零件、部件)為對象設置生產單位。在對象專業化的生產單位內，集中著為制造某種產品所需要的各種不同類型的生產設備和不同工種的工人...
由于同類型的生產設備和相同的工藝加工方法集中在一起，所以能充分利用生產設備，便于進行專業化的技術管理和技術指導，以及適應品種變化的要求。由于產品要經過許多生產單...